果然，老板要的是破局！分成制虽然风险大，但吸引力也最强，这正是他心底更倾向的方案，只是担心老板嫌步子太大。
“嗯，这才有点意思！”陈耀豪脸色稍霁，赞许地点点头，但随即补充道：“不过，分成不能一刀切。你要设计一个阶梯式分成方案。
比如，票房低于50万港币，我们拿七成；票房达到50万到100万之间，我们拿6成；票房过了100万，我们只拿五成，甚至……可以谈四成半！”
他越说越兴奋，仿佛看到了优质片源滚滚而来：“这才能刺激那些有本事的制片人拍好片、拍大片！
同时，对于那些有潜力但缺钱的小公司，或者看好的项目，我们院线也可以直接投资入股。
只有把整个电影市场的蛋糕一起做大，我们的院线才能跟着水涨船高，立于不败之地。明白吗？”
丁新荣听着老板描绘的蓝图，眼睛越来越亮，心中的顾虑一扫而空。
他由衷地点头，语气中带着敬佩和振奋：“明白！陈生高瞻远瞩，我立刻去细化这个阶梯分成方案，并着手物色有潜力的投资对象！”
丁新荣心里想到：阶梯分成！投资制片！老板这盘棋下得真大，这不仅是院线改革，是要重塑香江影业的游戏规则啊！
跟着这样的老板，才有大作为！
陈耀豪麾下的商业版图已然初具规模：旗下拥有七间公司，濠江维港与香江维港虽是策略性公司，但也是他重要的棋子。
核心的金公主院线、掌控喉舌的“一报一刊”、寄予厚望的荣耀科技、提供坚实后盾的雷霆安保，各司其职。未来，地产这块肥肉也必将纳入囊中。
现在摊子铺开了，再像以前那样事必躬亲，只会被琐事拖垮。
荣耀科技是未来的引擎，必须集中火力。是时候建立一套运转高效的中枢系统了。
“梁助理，我的精力不可能再分散到每一处细节。现在交给你一个关键任务：立刻着手组建一个核心助理团队。
要求只有两个，但必须做到极致：第一，我旗下的每一份事业，无论是院线、传媒、科技、安保，都必须有一位能力出众、值得信赖的‘眼睛’和‘手臂’。
他们直接向我负责的助理团队连联，确保指令通达、信息无阻。”
“第二，组建一个专业的商业情报收集与分析小组。这不是简单的剪报员，我要的是情报员。
香江城中，上至股市异动、巨头并购、政策风向，下至行业八卦、人才流动、新兴对手动态……
所有有价值的商业信息，事无巨细，每日进行高效筛选、精准摘录、简明分析，形成一份《香江商情快报》，务必在每日清晨呈送到我案头。”
“记住，商机往往就藏在纷繁的信息流里。我要的，是从这片信息的海洋中，为我淘出真金白银！
这份情报，就是我做任何商业决策的基石和罗盘。明白了吗？”
信息就是先机。没有一套高效的情报网络和决策支持系统，再大的重生者，也不可能永远凭记忆决策。
梁助理感受到话语中的千钧重担和深切期许，立刻挺直脊背，目光坚定地回应：
“完全明白，老板！我立刻着手，确保助理团队精干得力，情报小组专业高效，《香江商情快报》将成为您决策不可或缺的利器！”
他深知，这不仅是一项任务，更是他跻身核心权力圈层的入场券。
……
周末的中环，人流如织。
陈耀豪难得抛开繁忙公务，一手插在裤袋，另一只手则紧紧牵着赵雅之，悠闲地漫步在熙攘街头。
成为港姐第四名后，赵雅之并未如众人预期般投身TVB的荧幕，而是选择回到熟悉的航空公司继续空姐生涯。
两人聚少离多，陈耀豪特意为她空出了整个下午。
行至一处，赵雅之被前方一群兴奋的少年吸引，好奇地停下脚步：“咦，豪哥，你看那边在干嘛？怎么围了这么多人？”
陈耀豪顺着她的目光望去，嘴角勾起一丝不易察觉的自得笑意：“哦，那是维港文化新设的Yes卡抽卡机。周末嘛，这些小粉丝自然都涌过来了。”
然后，他揽着她的肩，带她走近了些。
虽不至人山人海，但十几名少年正围着机器，脸上洋溢着热切与期待，争先恐后地将硬币投入机器，伴随着“咔哒”的声响和一阵阵或欢呼或懊恼的声音。
“哇！又是李宜敏！我要赵雅之啊！我今天带了200块，就不信抽不到！”一个染着黄发的少年拍着机器，不甘心地嚷道。
“喂，快点啦！我可是带了五百块来的……”另一个少年在后面催促着，眼睛紧盯着出口。
听着少年们热切的呼喊着自己的名字，赵雅之脸颊微红，眼中闪过一丝新奇与羞涩。
陈耀豪侧头在她耳边低语，温热的气息拂过：“看，都是你的小迷弟。对了，每张印着你照片的卡片卖出去，你可是能分两成的。很快啊，我们芝芝就要变成小富婆了。”
“真的呀？”赵雅之闻言，惊喜地睁大了眼睛，下意识将陈耀豪的手臂抱得更紧，柔软的曲线紧贴着他，带来一阵