式，记录从筹备、选址、审批到动工的每一个关键节点。
4员工风采刊登工地上的先进事迹、感人故事、技术骨干介绍等，增强员工的归属感与荣誉感。
5安全文化强调“安全第一”的理念，张贴安全操作规程、事故案例、安全口号等。
6未来展望描绘电厂建成后对当地经济、能源结构、生态环境的积极影响。
这些牌子，分别挂在北海电厂的工地生活区、办公区、食堂门口等人员流动较大的区域。
内容各具特色，但是，尺寸，规格，样式、风格都很统一。
“红底”，“黑字”，“白框”。
“1”，“2”要多写，内容要精炼，质量要提升。
“3”不要。
“4”不要。
“5”要摆放在明显的位置。
“6”一两句概括就可以，没有领导喜欢看“假大空”。
陈大头提供原始资料，余磊、徐岚韦编辑，龚经理校核，全盛总审核。
本来是这么一个流程，主管、经理、副总，这点东西足够了。
然而，事情并没有这么简单。